Als ondernemer wil je dat je medewerkers met plezier en kennis hun werk doen. Scholing helpt daarbij, maar kost vaak veel geld. Gelukkig is er de SLIM-regeling: een subsidie speciaal voor mkb-bedrijven die willen investeren in leren en ontwikkelen.
Let op! Deze subsidie kun je aanvragen van 1 september tot en met 30 september 2025.
De SLIM-regeling is een subsidie van de overheid speciaal voor mkb-bedrijven. Met deze regeling kun je een deel van de kosten vergoed krijgen als je investeert in scholing en ontwikkeling van je medewerkers.
Het doel is simpel: medewerkers de kans geven om te blijven leren en zich te ontwikkelen. Zo vergroot je niet alleen hun kennis en vaardigheden, maar zorg je er ook voor dat je bedrijf klaar is voor de toekomst.
Met de SLIM-regeling kun je subsidie aanvragen voor verschillende activiteiten die te maken hebben met leren en ontwikkelen:
Met de SLIM-regeling kun je als mkb-ondernemer een flink deel van de kosten vergoed krijgen. Je ontvangt namelijk 60% subsidie op de activiteiten die binnen de regeling vallen.
Het bedrag dat je kunt aanvragen is maximaal:
Voor het aanvraagtijdvak van september 2025 is er een totaalbudget beschikbaar van € 12,5 miljoen. Zijn er meer aanvragen dan er geld beschikbaar is? Dan wordt er geloot welke bedrijven de subsidie ontvangen.
De aanvraagperiode voor de individuele mkb-ondernemingen loopt van 1 september 2025 om 9:00 uur tot en met 30 september 2025 om 17:00 uur. Dien je aanvraag dus op tijd in, want na die datum is het niet meer mogelijk. Aanvragen indienen doe je via het subsidieportaal van Uitvoering van Beleid. Zorg dat je alle gegevens en documenten compleet hebt, want alleen volledige aanvragen worden meegenomen.
Wil je weten hoe jouw bedrijf gebruik kan maken van de SLIM-regeling? Neem contact met ons op en we helpen je graag verder.
Verwacht je een kind en ben je DGA? Dan vraag je je misschien af of je, net als werknemers in loondienst, recht hebt op geboorteverlof en betaald ouderschapsverlof. Goed nieuws: als je een arbeidsovereenkomst hebt met je eigen bv, kun je hier inderdaad gebruik van maken. Door een aanpassing van de Wet arbeid en zorg gelden deze verlofregelingen ook voor DGA’s. In dit artikel leggen we je uit hoe dit werkt en waar je rekening mee moet houden.
In de agrarische praktijk wordt landbouwgrond regelmatig tijdelijk uit gebruik gegeven, bijvoorbeeld in het kader van vruchtwisseling. Lange tijd bood een praktische afspraak uit 2014 duidelijkheid over de toepassing van de landbouwvrijstelling voor de inkomstenbelasting in deze situaties. Die afspraak is inmiddels vervallen. Sinds 15 november 2025 gelden strengere voorwaarden, waardoor agrarische ondernemers sneller het risico lopen dat waardeveranderingen van landbouwgrond tijdens de periode van uit gebruik geven niet onder de landbouwvrijstelling vallen. Dus de waardeontwikkeling is die periode belast voor de inkomstenbelasting. Daarnaast kan het uit gebruik geven van landbouwgrond bij bedrijfsoverdracht gevolgen hebben voor de bedrijfsopvolgingsfaciliteit.
Marketing en communicatie zijn onmisbaar voor je onderneming. Toch schiet het er in de dagelijkse drukte vaak bij in. Zonde, want juist een sterke marketingbasis zorgt ervoor dat (potentiële) klanten je weten te vinden, herkennen en vertrouwen. Met een paar praktische stappen kun je jouw marketing direct verbeteren, zonder dat het veel tijd of budget kost. In dit artikel delen we vier marketingtips die je als ondernemer meteen kunt toepassen.
Assistent-accountant
Senior cliëntadviseur/Teamleider
Assistent-accountant
Cliëntadviseur
Senior assistent-accountant
Assistent-accountant
Senior cliëntadviseur
Accountant/Teamleider
Assistent-accountant
Accountant
Accountant/Teamleider
Senior assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Senior cliëntadviseur
Senior assistent-accountant
Assistent-accountant
Senior cliëntadviseur
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Senior cliëntadviseur
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Assistent-accountant
Accountant/Teamleider
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Assistent-accountant
Senior cliëntadviseur/Teamleider
Accountant
Senior aangiftemedewerker
Assistent-accountant
Accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Vennoot
Vennoot
Accountant/Teamleider
Senior cliëntadviseur/Teamleider
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Cliëntadviseur
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Cliëntadviseur
Assistent-accountant
Vennoot
Beginnend assistent accountant
Accountant
Vennoot
Assistent-accountant
Accountant/Teamleider
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Accountant/Teamleider
Accountant/Teamleider
Assistent-accountant
AFAS SB specialist
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Senior cliëntadviseur
Accountant/Teamleider
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Cliëntadviseur
Senior cliëntadviseur
Senior assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Cliëntadviseur
Accountant
Senior cliëntadviseur
Cliëntadviseur
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Cliëntadviseur
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Senior cliëntadviseur/Teamleider
Senior cliëntadviseur/Kantoorleider
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Assistent-accountant
Vennoot
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Vennoot
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Assistent accountant
Senior assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Senior assistent-accountant
Cliëntadviseur
Assistent-accountant
Assistent-accountant
Assistent-accountant